為了加強安全生產(chǎn)與管理，強化施工進度和質(zhì)量以及公司如何面對當(dāng)前嚴峻形勢下發(fā)展的問題，我公司于7月19日下午在一樓會議室召開工程一線相關(guān)管理人員的會議。會議由總經(jīng)理劉書華主持，副總經(jīng)理孫楊、王偉，財務(wù)經(jīng)理邵加法，各項目負責(zé)人及相關(guān)工作人員參加會議。會議還特別邀請“蘇州三正路面工程有限公司”董事長楊正權(quán)參與并講話。
    首先各項目負責(zé)人對生產(chǎn)情況、安全工作、工作中存在的問題以及下一階段的工作作了匯報?？偨?jīng)理劉書華一一作出點評，對做的好的項目給予了表揚和肯定，對出現(xiàn)問題的項目做出了指導(dǎo)和部署，進一步強調(diào)了施工安全與質(zhì)量，并對近階段的工地防暑降溫工作的開展提出了明確的要求。
特邀嘉賓楊總對蘇州中設(shè)建設(shè)集團的快速發(fā)展和公司領(lǐng)導(dǎo)班子的工作給出了高度的評價。對蘇州中設(shè)建設(shè)集團的計劃方針和管理模式提出了借鑒。
    最后，總經(jīng)理劉書華進行了總結(jié)。劉總指出：公司的發(fā)展靠生產(chǎn)，生產(chǎn)靠中標，建設(shè)靠辛勤的工人。公司的整體靠大家，相扶相幫，缺一不可。我們要走群眾路線，關(guān)愛每一位員工。面對嚴峻的形勢，我們更要開拓進取，感恩、要以負責(zé)的心態(tài)，共同努力奮斗，共同打造企業(yè)更美好的明天。他特別強調(diào)，公司要學(xué)會“選人，用人，留人”。挑選能吃苦耐勞，積極上進的年輕人，要學(xué)會利用有用之人，發(fā)揮員工的長處更要學(xué)會留取有用之人。公司將不斷健全和完善與員工績效相掛鉤的激勵機制，加大對有突出貢獻人員的獎勵力度，讓每一位員工都有機會享受集團公司發(fā)展壯大帶來的喜悅和紅利。
    會議進行了3個小時，整場會議在嚴謹?shù)环g快的氣氛中進行，掌聲不斷。此次會議極大鼓舞了與會人員的士氣，增強了員工的歸屬感和凝聚力。為集團公司的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，中設(shè)集團在接下來的時間里必將取得更大的發(fā)展，譜寫出更加燦爛輝煌的新篇章。

會議現(xiàn)場

項目負責(zé)人匯報工作情況

劉書華總經(jīng)理

劉書華總經(jīng)理和會議特邀嘉賓蘇州三正路面工程有限公司董事長楊正權(quán)